根据《广州市行政规范性文件管理规定》、《广州市行政规范性文件制定规则》等规定，由我委牵头起草的《关于进一步加快广州总部经济发展的若干措施》（征求意见稿）于6月5日起在本网站（网址：http://www.gzplan.gov.cn）上全文公布。为提高规范性文件质量，让公众广泛参与，现公开征求意见。希望公众积极参与，社会各界人士可于6月16日前登录网站提交意见；或将书面意见寄至广州市发展改革委服务业处。我委将在认真研究的基础上积极吸纳合理意见和建议，按要求完成起草和送审工作。
联系人：胡文学
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附 件：《关于进一步加快广州总部经济发展的若干措施》（征求意见稿）
特此公告
广州市发展和改革委员会
2014年6月5日
关于进一步加快广州总部经济发展的若干措施
（征求意见稿）
为深入贯彻落实《广州市人民政府关于印发加快发展总部经济实施意见及配套文件的通知》（穗府〔2013〕14号，以下简称《总部经济实施意见》），加快推动我市总部经济发展，提高总部企业资源配置能力，进一步发挥广州国家中心城市的辐射集聚功能，抢占经济发展制高点，结合我市实际，现提出若干措施如下：
一、总体思路
顺应世界经济和城市发展潮流，立足我市总部经济发展基础和优势，进一步解放思想，坚持改革开放，按照积极壮大一批企业总部、重点引进一批企业总部和培育一批新的企业总部的工作思路，着力扩大规模、优化结构、提高水平。加快建设高层次的总部经济载体，完善总部经济政策支持体系和专业服务支撑体系，构建华南地区产业垂直分工体系，打造适宜总部经济发展的营商、居住和人文环境，提升总部经济控制力。
二、主要目标
坚持内外源并重，引进与培育并举，努力实现总部企业数量明显增加、结构优化，总部经济规模效应增强，可持续发展能力显著提升。力争到2016年，认定总部企业数量500家左右，中心城区总部经济功能不断强化，外围城区专业性总部集聚区陆续形成，建成具有较强影响力和辐射力的总部经济中心。到2020年，广州建设成为跨国公司华南地区总部和国内企业总部高度集中的亚太地区重要总部经济区。
三、政策措施
（一）人才激励
1.突出总部经济人才奖励。加大对对总部企业人才对奖励，《总部经济实施意见》规定的总部奖励补贴资金（除办公用房补贴外）的20%由企业奖励给企业高级管理人员和专业技术人员。符合《关于加快吸引培养高层次人才的意见》（穗字〔2010〕11号）相关政策的，运用高层次人才专项资金对总部经济人才补贴奖励。
2.增强总部企业集体户功能。经认定的总部企业可申请开立广州集体户。对总部企业广州集体户，参照一般居民户籍政策同等对待，可办理结婚证、计生证、配偶及未成年子女户口挂靠等。
3.增强总部企业人才竞争优势。给予需积分入户的总部企业高层管理人员、专业人才在重点发展行业、政策导向区域和表彰奖励三方面50分积分优惠。每年安排一定指标，对符合条件的总部企业高层管理人员、专业人才及其配偶、未成年子女优先办理入户手续。市政府相关部门和各区要为总部企业高层管理人员、专业人才在社会保险、医疗保障、人才公寓房屋租赁和子女就学等方面提供便利措施。
（二）用地优惠
4.办公场所租赁补贴区域覆盖全市。租用办公用房的总部企业，均按照《总部经济实施意见》的标准进行补贴，补贴区域范围覆盖全市。
5.支持建设总部大楼。支持总部企业建设或同类别、产业联系紧密的总部企业联建总部大厦。在《总部经济实施意见》规定的18个重点总部功能区内新建总部大楼的，用地优先纳入近期建设规划年度实施计划和年度土地供应计划。在每年新供用地中，提供一定比例的用地通过招拍挂等公开方式，专门用于满足广州总部企业办公用地需求，并在我市权限范围内在出让底价方面予以优惠。
（三）优化服务
6.实行“一企一策”。根据企业的实际问题和不同需求，有针对性地服务和帮扶。
7.总部企业外籍人才长期居留许可。在本市的总部企业人员因公出国（境）申请予以优先办理；根据相关规定为总部企业聘用的外籍高层管理人员、专业人才及家属办理1至5年居留许可等事项提供便利。
8.车辆出入便利。每年安排一定指标，为总部企业申办穗港澳车牌。
（四）建立招商工作机制
9.对引进总部企业的招商机构（主要指在广州市内注册的国内外各类投资促进机构和社会招商中介组织、协会）给予奖励。具体办法另行制定。
10.明确招商责任。明确招商责任。分别组建内资、外资、金融企业总部招商专责小组，市经贸委负责内资总部招商的管理工作，市外经贸局负责外资总部招商的管理工作，市金融办负责金融总部招商的管理工作，建立招商目标库，实行靶向式敲门招商。